Location :
Ottawa (Ontario)
Introduction :
L’ACC est à la recherche d’un(e) gestionnaire responsable du marketing et des partenariats stratégique et motivé(e) pour diriger la promotion de nos principaux produits et services, tels que la certification Sceau d’or, les documents du CCDC et de l’ACC, et SignaSur, tout en supervisant le rendement numérique et en augmentant les revenus non liés aux adhésions par le biais du parrainage et de la publicité.
Il s’agit d’un poste de collaborateur(trice) individuel(le) à fort impact pour quelqu’un qui aime transformer la stratégie en action. Vous mènerez des campagnes intégrées de marketing produit, gérerez le contenu et l’analyse du site Web et entretiendrez des relations fructueuses avec les commanditaires, les annonceurs et les partenaires de l’industrie.
Vous jouerez un rôle clé dans la croissance de l’association, et votre succès soutiendra directement la mission de l’ACC, qui est de mettre en évidence et de défendre l’industrie de la construction au Canada.
Le(La) candidat(e) idéal(e) fait preuve d’un grand sens de responsabilité, de créativité et de curiosité, et est motivé(e) à promouvoir des offres axées sur la valeur dans un contexte national. Vous êtes confiant(e) et avenant(e), doté(e) d’excellentes compétences interpersonnelles et d’un jugement sûr, et vous êtes à l’aise pour travailler de manière indépendante dans un environnement collaboratif en constante évolution.
À propos du rôle :
L’Association canadienne de la construction (ACC) est la voix nationale de l’industrie canadienne de la construction, faisant entendre les objectifs de politique publique, de droit et de développement des normes des entrepreneurs, des fournisseurs et des professionnels apparentés travaillant au sein de notre industrie ou auprès d’elle.
La construction est l’épine dorsale de l’économie canadienne. Elle emploie quelque 1,6 million de Canadiens et Canadiennes, injecte environ 151 milliards de dollars par an dans l’économie nationale et représente près de 7,5 % du produit intérieur brut (PIB) du Canada. Son impact est immense. La vie dont nous jouissons est rendue possible grâce à la construction : des écoles que fréquentent nos enfants aux hôpitaux qui nous soignent, en passant par les routes et les ponts qui relient nos communautés.
Responsabilités :
Poste : Gestionnaire, marketing et partenariats
Relève de : Vice-présidente associée, marketing et communications
Principales responsabilités :
- Mettre au point et exécuter des campagnes de marketing pour les gammes de produits de l’ACC, y compris la certification Sceau d’or, les documents du l’ACC et du CCDC, SignaSur, et d’autres offres.
- Créer des outils promotionnels tels que des documents d’information, des envois par courriel en séquence, des pages d’accueil et des textes de campagne.
- Travailler avec des experts en la matière à l’interne pour faire en sorte que les messages soient alignés sur leur public et axés sur la valeur.
- Diriger l’élaboration, la promotion et la vente de forfaits de parrainage et de publicité.
- Établir et entretenir des relations avec les commanditaires existants et potentiels; gérer le suivi CRM et le pipeline de vente.
- Coordonner avec les équipes internes la réalisation des livrables des commanditaires et produire des rapports de rendement après l’événement.
- Superviser le contenu lié au marketing et les mises à jour du site Web de l’ACC (par exemple, les pages de produits, l’inscription aux événements, les campagnes).
- Jouer un rôle de point de liaison avec les services informatiques et les fournisseurs pour garantir l’exécution technique, la facilité d’utilisation et la cohérence de la marque.
- Suivre le rendement des campagnes, l’analyser et en rendre compte à l’aide d’outils d’analyse; formuler des recommandations pour l’optimisation.
Qualités :
- 3 ans ou plus d’expérience dans le domaine du marketing, du développement de partenariats ou de la promotion de produits.
- Une expérience dans le domaine interentreprises, des associations, des organisations à but non lucratif ou des services professionnels est un atout.
- Solides compétences en matière de rédaction, d’édition et de narration pour les plateformes imprimées et numériques.
- Expérience de la gestion de contenu Web (WordPress); connaissance de l’optimisation pour moteurs de recherche et de Google Analytics.
- Connaissance du parrainage et de la vente de publicité, avec une approche axée sur le client et le service.
- Capacité à gérer des priorités multiples et à collaborer avec des équipes interfonctionnelles.
- Le bilinguisme (anglais/français) est un atout.
- Diplôme d’études supérieures en marketing, administration des affaires, communication ou dans un domaine connexe, ou combinaison équivalente de formation et d’expérience.
- Maîtrise de Microsoft Office 365 (y compris SharePoint); une bonne connaissance des outils de gestion de projet (par exemple Asana) est un atout.
Compétences et connaissances :
- Excellentes compétences en matière de communication et de relations interpersonnelles; en mesure de représenter l’ACC avec assurance auprès des commanditaires et des partenaires.
- Esprit créatif et capacité à repérer les occasions marketing et à formuler des propositions de valeur convaincantes.
- Expérience avérée en matière de marketing produit et de mise au point de campagnes promotionnelles.
- Connaissance pratique des ventes de commandite, du développement de partenariats et des processus d’exécution.
- Familiarité avec les plateformes CMS (WordPress, Drupal, etc.) et les outils de rendement tels que Google Analytics.
- Solides compétences en matière de coordination de projets, souci du détail et style de travail proactif et autonome.
Ce que nous offrons :
- Un environnement de travail hybride à Ottawa, avec des jours de bureau fixes, vous permettant de travailler à la fois à domicile et en personne, dans un environnement d’équipe collaboratif.
- Prestations de soins de santé et de soins dentaires prises en charge par l’employeur à l’issue d’une période probatoire de trois mois.
- Un programme de vacances compétitif, y compris la fermeture du bureau avec solde pendant les fêtes.
- Possibilités de perfectionnement professionnel et d’activités sociales à l’échelle de l’organisation.
- Un occasion de faire un apport marqué à l’une des industries les plus importantes et les plus influentes du Canada.
Fourchette salariale :
- De 70 000 $ à 80 000 $ par an.
- La rémunération est à déterminer au moment de l’embauche, en fonction de l’expérience et du profil du candidat retenu ou de la candidate retenue.
Comment poser votre candidature :
Veuillez envoyer votre CV et votre lettre de motivation à [email protected] en précisant « Candidature au poste de gestionnaire, marketing et partenariats » dans le sujet.